Příjem z dohody o provedení práce podléhá srážkové či zálohové dani z příjmů a od měsíční částky 10.001 Kč i odvodům sociálního a zdravotního pojištění. Dohoda v Účtu.
LEGISLATIVA
Právní úpravu dohod o provedení práce (DPP) řeší zákoník práce v § 74, § 75, § 77, § 109, § 111 a § 194. Rozsah práce, na který se dohoda uzavírá, nesmí být větší než 300 hodin za rok u jednoho zaměstnavatele. Dohoda musí mít písemnou formu. V dohodě by měl být vymezen pracovní úkol (druh dohodnuté práce), sjednaná odměna, doba v níž má být úkol proveden a rozsah práce (vymezení pracovního úkolu v hodinách). Od 1. 1. 2012 musí v ní být uvedena doba, na kterou se dohoda uzavírá. DPP může být uzavřena i na déletrvající pracovní výkon, např. na dobu jednoho roku nebo také na dobu neurčitou. Na DPP se vztahuje ustanovení o minimální mzdě. V DPP lze sjednat čerpání cestovních náhrad i stravného.
DAŇ Z PŘÍJMŮ
Příjem z DPP podléhá dani z příjmů ze závislé činnosti dle § 6/1/a ZDP. Z odměny odvede plátce srážkovou daň (hrubý příjem do maximální výše 10000 Kč a současně nepodepsané prohlášení) nebo zálohovou daň (příjem nad 10000 Kč nebo podepsané prohlášení).
SOCIÁLNÍ POJIŠTĚNÍ
Měsíční příjem z DPP do 10000 Kč nepodléhá nemocenskému a důchodovému pojištění. Měsíční příjem od 10001 Kč podléhá nemocenskému a důchodovému pojištění.
Zaměstnanec je účasten pojištění též, jestliže vykonával v kalendářním měsíci u téhož zaměstnavatele více dohod a úhrn započitatelných příjmů z těchto dohod dosáhl v kalendářním měsíci aspoň částku 10001 Kč.
ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ
Měsíční příjem z DPP do 10000 Kč nepodléhá zdravotnímu pojištění. Měsíční příjem od 10001 Kč podléhá zdravotnímu pojištění.
Při výkonu činnosti na základě více DPP uzavřených s týmž zaměstnavatelem se příjmy sčítají. Pokud by souhrn příjmů ze všech DPP v jednom měsíci dosáhl 10.001 Kč a více, musí být ze všech příjmů odvedeno pojistné.
ÚČTO
1) Kategorie
Pro příjem z dohody o provedení práce použijte (založte) kategorii DPP. V /Ostatní /Mzdy a zaměstnanci /Ostatní /Parametry /Číselníky /Kategorie zaměstnanců do /Číselník kategorií zadejte řádek takto:
Kat Název Zdr Soc OSSZ Nem StatZ PlatíOd -------------------------------------------------------------- DPP dohoda o provedení práce P P T P N 01.01.2012
2) Vzor dohody
Vzor najdete v /Ostatní /Mzdy a zaměstnanci /Zaměstnanci /Tiskové sestavy /Jeden /Pracovní smlouvy po stisku kláves AltF2. Předlohu převezměte klávesou Enter.
3) Příklady mezd (odměn) z DPP do 10000 Kč a od 10001 Kč
a) Odměna 10.000 Kč
b) Odměna 12.000 Kč
4) Potvrzení o příjmech
Existuje dvojí potvrzení o příjmech.
a) Při příjmech podléhajících zálohové dani vydává zaměstnavatel zaměstnanci „Potvrzení o zdanitelných příjmech ze závislé činnosti, sražených zálohách a daňovém zvýhodnění“.
b) Při příjmech podléhající srážkové dani vydává „Potvrzení o zdanitelných příjmech ze závislé činnosti plynoucích na základě DPP a o sražené dani vybírané srážkou podle zvláštní sazby daně“.
Obě potvrzení najdete v /Ostatní /Mzdy a zaměstnanci /Archiv /Souhrnné sestavy /Daň z příjmů.
Zahrne-li poplatník příjmy z DPP do daňového přiznání, započte se daň sražená z těchto příjmů na jeho daň.
5) Odpracované hodiny
Ke kontrole počtu vykázaných hodin za rok u kategorie DPP můžete využít sestavy Odpracované hodiny (/Měsíční mzdy /Tiskové sestavy /Kontroly /Odprac.hodiny DPP, případně /Archiv /Tiskové sestavy /Kontroly /Odprac.hodiny DPP).
6) Zákonné pojištění zaměstnavatele
Příjem z dohod od měsíční výše 10001 Kč program zahrne do výpočtu pro odvod zákonného pojištění zaměstnavatele.
7) ELDP
Zaměstnavatel vede ELDP pouze pro osoby účastné důchodovému pojištění. Pro DDP se používá kód T++. V Účtu nutno zkontrolovat/opravit ve formuláři ELDP.
8) Exekuční srážky
Odměna z DPP podléhá exekučním srážkám.
PŘIPRAVUJE SE
V Poslanecké sněmovně leží návrh novely zákona o nemocenském pojištění (sněmovní tisk 182), kde se zvyšuje hranice pro účast na pojištění z 10.000 Kč na 11.500 Kč měsíčně. Účinnost se navrhuje k 1. 1. 2020.