Podmínky nároku na ošetřovné, podpůrčí doba, výše ošetřovného, postup zaměstnance i zaměstnavatele. Postup v Účtu - absence, příloha k žádosti o ošetřovné.
OBECNĚ
Ošetřovné je upraveno zejména v §§ 39 až 41 zákona č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění.
PODMÍNKY NÁROKU NA OŠETŘOVNÉ
Nárok na ošetřovné má zaměstnanec z důvodu
1) ošetřování
- nemocného dítěte mladšího 10 let
- jiné fyzické osoby, jejíž zdravotní stav vyžaduje nezbytně ošetřování jinou osobou nebo ženy, která porodila a její zdravotní stav vyžaduje nezbytně ošetřování jinou osobou
2) péče o dítě mladší 10 let, protože
- školské zařízení je uzavřeno z důvodu havárie, mimořádného opatření při epidemii nebo jiné nepředvídané události
- dítě nemůže být pro nařízenou karanténu v péči školského zařízení
- osoba, která jinak o dítě pečuje, onemocněla a proto nemůže o dítě pečovat
Podmínkou nároku na ošetřovné je, že ošetřovaná osoba žije se zaměstnancem v domácnosti; to neplatí v případě ošetřování nebo péče o příbuzného v linii přímé a sourozence zaměstnance nebo ošetřování manžela/manželky zaměstnance, registrovaného partnera/partnerky zaměstnance, rodičů manžela/manželky/registrovaného partnera/partnerky zaměstnance.
V témže případě ošetřování (péče) náleží ošetřovné jen jednou a jen jednomu z oprávněných nebo postupně dvěma oprávněným, jestliže se v témže případě ošetřování (péče) vystřídají. Vystřídání je možné jen jednou.
Nárok na ošetřovné nemají například zaměstnanci činní na základě dohody o pracovní činnosti, dohody o provedení práce nebo zaměstnanci účastní pojištění z důvodu výkonu zaměstnání malého rozsahu.
PODPŮRČÍ DOBA
Podpůrčí doba u ošetřovného činí nejdéle
- 9 kalendářních dnů
- 16 kalendářních dnů, jde-li o osamělého zaměstnance, který má v trvalé péči aspoň jedno dítě ve věku do 16 let, které neukončilo povinnou školní docházku
Za osamělého zaměstnance se pro účely ošetřovného považuje zaměstnanec svobodný, ovdovělý nebo rozvedený, pokud nežije s družkou (druhem) nebo v registrovaném partnerství.
Běh podpůrčí doby u ošetřovného se staví po dobu poskytování zdravotních služeb ošetřované osobě u poskytovatele lůžkové péče.
VÝŠE OŠETŘOVNÉHO
Výše ošetřovného za kalendářní den činí 60 % denního vyměřovacího základu. Ošetřovné vyplácí ČSSZ.
ROZHODNUTÍ O POTŘEBĚ OŠETŘOVÁNÍ (PÉČE)
Tiskopis má dva propisovací díly.
I. díl - Rozhodnutí o vzniku potřeby ošetřování (péče) - žádost o ošetřovné
Tento díl předává ošetřující lékař osobě, která potřebuje ošetřování. Jde-li o nemocné dítě předává tiskopis osobě, která je k ošetření doprovází. Pojištěnec uplatňující nárok na ošetřovné předává tento doklad po doplnění části B svému zaměstnavateli, který jej spolu s vyplněným tiskopisem Příloha k žádosti o ošetřovné a potvrzením o trvání potřeby ošetřování nebo s rozhodnutím o ukončení potřeby ošetřování předá příslušné OSSZ.
II. díl - Rozhodnutí o ukončení potřeby ošetřování (péče)
Ošetřující lékař v tomto díle doplní poslední den potřeby ošetřování (péče) a předá jej osobě, která potřebovala ošetřování (osobě, která ji doprovází). Ošetřující lékař může rozhodnout o ukončení potřeby ošetřování nejvýše tři kalendářní dny dopředu ode dne, kdy vyšetřením zjistil, že potřeba ošetřování (péče) pominula, resp. pomine. Pojištěnec vyplní údaje v části B tohoto dílu rozhodnutí. Tiskopis předá svému zaměstnavateli, který jej po doplnění údajů v části C zašle příslušné OSSZ.
POTVRZENÍ O TRVÁNÍ POTŘEBY OŠETŘOVÁNÍ (PÉČE)
Tímto tiskopisem zaměstnanec prokazuje trvání potřeby ošetřování člena domácnosti. Lékař jej vystavuje na požádání zaměstnance, zejména v případech, kdy se osoby v ošetřování (péči) o člena domácnosti vystřídaly anebo v případech, kdy jde o dlouhodobě trvající potřebu ošetřování. Trvání potřeby ošetřování se potvrzuje ke dni vystavení tohoto tiskopisu.
POSTUP V ÚČTU
1) Absence OCR
Před zpracování mzdy zadejte absenci OCR. Nemáte-li ji v číselníku, doplňte ji takto: v /Mzdy a zaměstnanci /Ostatní /Parametry /Číselníky /Druhy absencí /Číselník absencí stiskem AltF2 vyvolejte vzorový číselník a potřebnou (chybějící) absenci převezměte do svého číselníku klávesou Enter.
2) Absence OCN
Použijte na absenci přesahující podpůrčí dobu 9-ti či 16-ti kalendářních dnů.
3) Příloha k žádosti o ošetřovné
Přílohu k žádosti o ošetřovné najdete v Účtu v menu /Mzdy a zaměstnanci /Archiv /Souhrnné sestavy /Jeden /Období (nastavte rozhodné období) /Nemocenské dávky /Příloha k žádosti o dávku. Rozhodným obdobím je období 12 kalendářních měsíců před kalendářním měsícem, ve kterém vznikla sociální událost.
Ve /Formulář nezapomeňte na změnu typu žádosti (O - ošetřovné), doplnění čísla rozhodnutí o ošetřování, případně další údaje.
Tiskopis lze poslat elektronicky přes VREP (/e-Podání NEMPRI20 /Poslat přes VREP) nebo pomocí datové schránky (/e-Podání NEMPRI20 /Datová schránka) nebo přes portál ČSSZ (/e-Podání NEMPRI20 /Portál ČSSZ), případně lze vytisknout jako PDF tiskopis.
4) Příloha k Příloze k žádosti o ošetřovné
V /Nemocenské dávky /Příloha k žádosti o dávku zvolte /Přílohy e-Podání. Napište název přílohy a pomocí klávesy Tab příslušný soubor nalistujte.
V /e-Podání NEMPRI20 se zobrazí název a cesta k příloze a program vydá hlášku "Připojit k e-Podání přílohy (1) ?". Odpovězte "A". Příloha bude připojena k souboru NEMPRI20.XML.
S tím souvisí: Příloha k žádosti o dávku